Amazon Jobs: अमेज़न ने एक दिन में दिया 2,800 नए लोगों को रोजगार, रचा इतिहास

Amazon Jobs: ऑनलाइन शोपिंग प्लेफोर्म अमेज़न ने कोरोनावायरस महामारी के दौर में नया कीर्तिमान रच दिया है। एक तरफ जहां बड़ी-बड़ी कम्पनियों ने अपने कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया, वहीं दूसरी तरफ ई-कॉमर्स कम्पनी अमेज़न ने एक दिन में औसतन 2,800 नए लोगों को रोजगार दिया। अमेज़न वर्तमान में दुनिया भर में 1.2 मिलियन से अधिक लोगों को रोजगार दे रहा है। पिछले साल के मुकाबले, साल 2020 के पहले 10 महीनों में 427,300 कर्मचारियों को कम्पनी के साथ जोड़ा गया।

जुलाई के बाद से एक दिन में औसतन 2,800 नए कामगार हैं। इस गति से, ई-कॉमर्स नेता दुनिया के सबसे बड़े निजी नियोक्ता बनने के लिए दो साल के भीतर वॉलमार्ट से आगे निकलने की राह पर है। इसे परिप्रेक्ष्य में रखने के लिए, अमेज़ॅन के तेजी से कर्मचारी विकास 230,000 कर्मचारियों को पछाड़ता है, जो वॉलमार्ट - जो वर्तमान में 2.2 मिलियन से अधिक श्रमिकों को रोजगार देता है - दो दशक पहले एक वर्ष में जोड़ा गया था। वास्तव में, द्वितीय विश्व युद्ध के शुरुआती वर्षों के दौरान जहाज निर्माण जैसे संपूर्ण उद्योगों को किराए पर लेना, निकटतम तुलना है। छोटे खुदरा विक्रेता अमेज़न की सफलता पर 'सुपरचार्ज' हैं।

दो साल पहले, अमेज़ॅन के कर्मचारियों की संख्या 650,000 से कम थी क्योंकि कंपनी ने मुनाफे पर अधिक ध्यान केंद्रित करने के लिए काम पर रखने के लिए ब्रेक मारा। संयुक्त राज्य अमेरिका में एक दिन की शिपिंग शुरू करने के बाद एक साल पहले किराए पर लेने की गति बढ़ गई, जिसके कारण अधिक गोदामों और अधिक श्रमिकों को पैकेज लेने, पैक करने और सॉर्ट करने की आवश्यकता थी।

महामारी की शुरुआत में, फर्म ने 175,000 अस्थायी कर्मचारियों को उन कर्मचारियों को बदलने के लिए खरीदा था, जिन्होंने प्रकोप की खबर पर एक असीमित अवैतनिक समय बंद नीति का लाभ लिया था। नए कर्मचारियों को आकर्षित करने के लिए, अमेज़ॅन ने श्रमिकों को एक अतिरिक्त $ 2 प्रति घंटा की पेशकश की और ओवरटाइम वेतन में वृद्धि की। इसने कहा कि अतिरिक्त वेतन "खतरनाक वेतन" नहीं था, लेकिन प्रोत्साहन था।

गर्मियों में, अमेज़ॅन ने 175,000 अस्थायी श्रमिकों में से अधिकांश को स्थायी कर्मचारियों में बदल दिया और सभी श्रमिकों के लिए अतिरिक्त वेतन बंप को समाप्त कर दिया। तब से, यह किराए की लहरों के साथ जारी रहा है। यह प्रयास 1,000 प्रौद्योगिकी कर्मचारियों द्वारा किया गया है जो अमेज़ॅन की मानव संसाधन टीमों, कई भवन पोर्टलों, और एल्गोरिदम के लिए सॉफ़्टवेयर बनाते हैं जो हायरिंग को स्वचालित करते हैं।

आज तक, अमेज़ॅन के पास लगभग हर राज्य में कर्मचारी हैं और ग्राहकों के करीब रहने के लिए पूरे संयुक्त राज्य में इसके गोदाम भी हैं। ग्रामीण क्षेत्रों और उपनगरों के सैकड़ों गोदामों और भारत और इटली जैसे देशों में, सिएटल में अमेज़ॅन के मुख्यालय में किराए पर लिया गया है। बार-बार होने वाली हायरिंग ज्यादातर वेयरहाउस वर्कर्स की होती है, जो कॉन्ट्रैक्टर्स के रूप में काम करते हैं, जो डिलीवरी ड्राइवर्स के रूप में काम करते हैं।

बहरहाल, अमेज़ॅन ने सॉफ्टवेयर इंजीनियरों और हार्डवेयर विशेषज्ञों को क्लाउड कंप्यूटिंग, स्ट्रीमिंग मनोरंजन और उपकरणों जैसे बिजली उद्यमों के लिए काम पर रखा है, जिन्होंने महामारी में उछाल दिया है। सीधे शब्दों में कहें, अमेज़ॅन के श्रमिकों की संख्या अब डलास की पूरी आबादी तक पहुंचती है। कोरोना महामारी की शुरुआत के बाद से वास्तव में तेजी आई है, इसलिए किराए पर लेना इससे भी बड़ा है क्योंकि यह संख्या कर्मचारी मंथन के लिए नहीं है, और न ही वे 100,000 अस्थायी कर्मचारियों को शामिल करते हैं जिन्हें छुट्टी के लिए भर्ती किया गया है। खरीदारी का मौसम। यह दर्शाता है कि आंतरिक दस्तावेज लगभग 500,000 डिलीवरी ड्राइवरों के रूप में दिखाते हैं, जो ठेकेदार हैं और अमेज़ॅन कर्मचारियों को निर्देशित नहीं करते हैं।